公司交12年社保后，退休后领取的养老保险金会变

退休后领取的养老保险金可能会变化。分析说明：从法律角度看，单位代缴社保和个人以灵活就业身份续交社保，在养老金的计算方式上是一致的，主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。但两者在缴费比例、金额及享受的保险种类上存在差异。若个人续交时选择的缴费基数与单位代缴时相同，且缴费年限也相同，则退休金可能相同。然而，由于灵活就业人员通常缴费比例或金额低于企业职工，其个人账户养老金可能会低于企业职工。提醒：若发现社保缴纳记录有误，或退休金计算出现较大差异，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：***申请领取基本养老金**：职工社保与灵活就业累计缴纳年限达到规定，且已达到退休年龄的，应携带身份证、社保卡、缴费记录等材料，前往当地社保部门办理退休手续，申请领取基本养老金。***继续缴纳社保**：若累计缴费不足十五年，但希望按月领取基本养老金的，可以继续缴纳社保直至满足十五年条件。在此过程中，应确保缴费记录的准确性，并及时向社保部门咨询缴费进度和相关政策。***转入其他养老保险**：若希望转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险的，应前往当地社保部门了解相关政策和申请流程。在申请过程中，应提供必要的身份证明和缴费记录等材料，并按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。同时，应关注政策变化，确保自己的权益不受损害。以上操作均需在法律框架内进行，并遵循当地社保部门的具体规定和流程。
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处理方式：从法律角度来看，针对此类问题的处理方式主要有两种。一是若职工社保与灵活就业累计缴纳年限达到规定，且已达到退休年龄，可直接向当地社保部门申请领取基本养老金。二是如果累计缴费不足十五年，可以选择继续缴费至满十五年，按月领取基本养老金；或者转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。选择建议：*若职工社保与灵活就业累计缴纳年限达到规定（如15年），且已达到退休年龄，可直接前往社保部门办理退休手续，准备相关材料申请领取基本养老金。*若累计缴费不足十五年，但希望按月领取基本养老金，可以选择继续缴纳社保直至满足15年条件。*若希望转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，应前往当地社保部门了解相关政策和申请流程。